Burnout-Pro : qui sommes-nous ?
Virginie THION
Psychologue du travail depuis 20 ans, spécialisée en burn out
Fondatrice du réseau Burnout-Pro
Lors d’accompagnements des personnes en épuisement professionnel ces dernières me font régulièrement part de leurs difficultés à trouver des professionnels spécialisés. Les recherches de professionnels sont toujours vécues comme fastidieuses et énergivores.
Pour les professionnels (médecins généralistes; médecins du travail, sophrologues, ostéopathes .. ) le manque de temps et de moyens pour créer leur réseau est un constat récurrent.
Alors que l’accompagnement pluridisciplinaire au travers d’utilisation d’outils complémentaires a des résultats concluants sur le syndrome du burn out.
Enfin, on parle de plus en plus du burn out. Ce syndrome touche aujourd’hui, toutes les catégories socioprofessionnelles sans distinction.
Cependant, il existe de fausses croyances au sujet du burn out.
Ainsi, il devient urgent devant la recrudescence du nombre de personnes en burn out de développer des actions de prévention primaire, secondaire et tertiaire.
Burnout-pro est né de ces différents constats.
Nous avons à cœur d’apporter notre contribution afin :
- d’éviter le burn out destructeur pour la personne et pour ses proches
- de sensibiliser les entreprises pour qu’il ne soit plus un sujet tabou
- pour que chacun puisse être en mesure d’alerter son/sa collègue, ou son proche, en identifiant les premiers signes du burn out
- de faciliter la mise en relation des personnes en souffrance et les professionnels spécialisés
L’ accès à la plateforme est 100% gratuit pour les personnes qui la consultent.
Ma vocation à travers cette plateforme est donc d’informer, transmettre et relier toutes ces personnes et acteurs autour d’une même volonté : apporter et retrouver un mieux-être aux personnes atteintes du syndrome du burn out.
Camille BERNE
Ancienne infirmière, naturopathe et community manager de l’équipe Burnout-Pro
Je m’occupe de gérer les réseaux sociaux et des contacts avec les différents professionnels de la plateforme pour agrandir ce beau réseau.
Nous communiquons quotidiennement au travers de différents supports, toujours dans cette optique d’informer, de communiquer et de prévenir l’épuisement professionnel, pour une meilleure prise en charge de ce syndrome.
Je gère également la partie référencement de la plateforme, afin d’être à la meilleure place dans la recherche google et faire bénéficier aux professionnels du réseau une optimisation de leur visibilité.
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Charte éthique de Burnout-Pro
La plateforme Burnout-Pro permet à chacun de rechercher un professionnel pour être accompagné ou formé (professionnel de l’accompagnement, du conseil ou de la formation).
Tout professionnel visible sur la plateforme devra donc respecter la charte qualité établie par Burnout-Pro.
Cette charte regroupe les principes suivants :
Principe 1 : Respect du droit de la personne accompagnée
Le professionnel s'engage à :
- exercer sa profession dans le respect de la vie de la personne et en toute bienveillance.
- réfèrer son exercice aux principes édictés par les législations nationale, européenne et internationale sur le respect des droits fondamentaux des personnes, et spécialement de leur dignité, de leur liberté et de leur protection.
- respecter l'autonomie d'autrui et en particulier ses possibilités d'information, sa liberté de jugement et de décision.
- favoriser l'accès direct et libre de toute personne au professionnel de son choix.
- n’intervenir qu’avec le consentement libre et éclairé de la personne accompagnée.
- préserver la vie privée et l'intimité des personnes en garantissant le respect du secret professionnel.
Principe 2 : Compétences du professionnel
Tout acte professionnel doit être accompli avec soin et attention, selon les règles de bonnes pratiques correspondant à l’activité considérée.
Le professionnel s’engage à posséder les qualifications et diplômes qui lui donnent le droit d’exercer son activité professionnelle en France.
Chaque professionnel est garant de ses qualifications particulières et il définit ses limites propres compte tenu de sa formation et de son expérience. Il est de sa responsabilité éthique de refuser toute intervention n’appartenant pas à son champ de compétences .
Il fait preuve de prudence, mesure, discernement et impartialité.
Le professionnel est ainsi tenu de :
- avoir les qualifications nécessaires requises et d’ avoir le droit d’exercer son activité professionnelle en France.
- transmettre à Burnout-Pro une copie de son diplôme et de ses certifications.
- exercer son activité professionnelle de manière non préjudiciable pour le client.
- respecter les règles légales et de bonnes mœurs applicables à la spécificité de son activité.
- discerner son implication personnelle dans la compréhension d’autrui.
- ne jamais établir un diagnostic médical si leur formation ne les y autorise pas.
- ne pas interrompre ou modifier un traitement médical,
- ne pas prescrire ou conseiller des médicaments.
Par ailleurs, le professionnel ne doit pas être sujet à de quelconques poursuites judiciaires ou pénales.
Il est tenu d’informé Burnout-Pro dans le cas où une condamnation venait à être prononcée contre lui, après l’acceptation de la présente charte .
Principe 3 : Moralité
Est strictement interdit et contraire à la moralité professionnelle toute intervention par le professionnel ayant pour objet ou pour effet de permettre au professionnel de tirer indûment profit de l’état de santé d’une personne.
Le professionnel est tenu du respect de la confidentialité des informations obtenues et échangées dans l’exercice de sa profession.
Il ne participe pas à des dérives sectaires et n'use pas de sa position à des fins personnelles, de prosélytisme ou d’aliénation économique, affective ou sexuelle d’autrui.
Il ne peut se prévaloir de sa fonction pour cautionner un acte illégal et son titre ne le dispense pas des obligations de la loi commune. Dans le cas de situations susceptibles de porter atteinte à l'intégrité psychique ou physique de la personne qui le sollicite ou à celle d'un tiers, le professionnel évalue avec discernement la conduite à tenir en tenant compte des dispositions légales en matière de secret professionnel et d'assistance à personne en danger.
Principe 4 : Respect des conditions d’exercice de son activité
Le professionnel doit :
- respecter les conditions d’hygiène nécessaires pour l’exercice de son activité professionnelle.
- fournir tous les efforts pour recevoir les personnes dans les meilleures conditions possibles.
- respecter les règles légales et de bonnes mœurs applicables à la spécificité de son activité.
Principe 5 : Fiabilité des informations
Le professionnel déclare des informations justes et fiables à la fois sur son parcours, ses certifications et/ou diplômes et son champ de compétence.
Le professionnel est garant de l’authenticité des informations présentes dans son profil sur Burnout-Pro.
Tous les prix doivent être portés à la connaissance du public, de manière claire et précise.
En cas de non respect de ces principes, Burnout-Pro se réserve le droit d’ exclure le dit professionnel du service Burn out-Pro et de rompre sans indemnisation ni justification le contrat qui lie Burnout-Pro et le professionnel.
En cas d'urgence, contactez :
- le SAMU en composant le 15
- le 3919 pour les situations de violences conjugales, sexistes et sexuelles (https://www.gouvernement.fr/actualite/violences-sexistes-et-sexuelles-le-3919-desormais-disponible-a-toute-heure)
- le 3114 : numéro national de prévention du suicide ( https://3114.fr/ )
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Virginie Thion fondatrice
Cabinet de Psychologues à Annecy
Virginie Psychologue à Annecy